Human to Human, stratégie de contenu et des entreprises qui ne font pas le bonheur mais qui doivent y contribuer
Human to Human : au delà du concept marketing, une réalité économique !
Oui, le Human to Human est plus qu'un terme marketing. Cet article d'Isabelle Saladin pour Planet.fr rejoint notre vision d'une nécessité pour les entreprises de changer leur paradigme pour remettre l'Humain au coeur de chaque rouage de l'organisation. Ce changement de mode de fonctionnement est un enjeu économique global, qui doit être appliqué et ancré dans notre modèle économique.
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L'entreprise ne fait pas le bonheur... Mais elle y contribue !
Nous avons trouvé particulièrement intéressant cet article de HR Voice car il rapelle bien que le rôle de l'entreprise n'est pas de rendre heureux ses collaborateurs mais plutôt de créer les conditions pour le permettre. Tour d'horizons des missions de chacun, des dirigeants aux managers en passant par les RH pour tendre vers des conditions de travail favorables à l'épanouissement personnel et professionnel des collaborateurs.
La curation, le remède à votre marketing de contenu ?
Cette tribune sur Marketing-professionnel.fr nous paraît pertinente car nous pensons comme l'auteur que la curation est un outil puissant dans votre stratégie de contenus. En effet quand la plupart se contentent d'utiliser leur veille personnelle et de la partager sur les réseaux sociaux, une curation argumentée crée beaucoup plus de valeur pour les audiences et votre influence.
Responsable éditorial de la marque média Social Dynamite.
